Будет ли оплата за работу в праздничные дни для беременной?

Question

Здравстуйте, подсажите, я вышла работать в праздничные дни, затем работадатель узнал, что я беременная, есть лик акие-то законодательные нормы, чтобы работадатель мог оформить это без псоледствий для организации, при условии , что я не подавла никакой письменной информации о беременности ранее

Соня, г. Москва 18 января 2019 г. 11:27

Консультация юриста онлайн

Ответ на сайте в течении 15 минут

Answer 1 · 2019-01-18T12:02:35+03:000

Здравствуйте, Соня. Поскольку работодатель на момент издания приказа о привлечении вас к работе в праздничные дни не был надлежащим образом уведомлен (а это должны были сделать вы — уведомить о наличии беременности у вас) о том, что вы беременна, то ответственности за привлечение вас работодатель нести не будет. Если у вас остались невыясненными вопросы вы можете задать их мне, обратившись в чат. С уважением, Белобров С.А.